在中国混了一阵后，我发现，在中国一些大型家族企业中，总裁助理的职位要低于副总裁；但总裁助理的影响力往往高于副总裁。副总裁是听总裁的，而总裁是听助理的。“助理”往往带有私密的色彩，而这种私密的色彩往往是最具权威性的。公司的人员，可以不把副总裁当回事，但绝不敢把总裁助理不放在眼里的。“钦差”文化始终是中国独具的历史文化。

我在庞鹭她爸的公司一出现，我的身份立刻就暴露了。公司上下员工怀着上公园看猴一般的兴趣，利用各种机会多看我几眼。

庞鹭她爸也是，本来我与庞鹭都计划好了明天去哪儿玩，可第二天吃早饭时，她爸像总司令对待一个哨兵一样问我：“今天你有没有什么安排？没有的话，陪我去趟公司……”

他老人家这么问话，我能说什么呢？只能说悉听尊便了。有几次，庞鹭替我说我有事。可他爸马上否决到：“你是女孩，别参与男人的事！”

庞鹭和她妈确实不参与她爸公司的事。她爸干什么事？挣多少钱？她们娘俩确实不关心。当时庞鹭在美国时，跟我讲她爸妈就是个公司里的职员，可能她当时真就这样认为的。

庞鹭她妈怕我误解，一次私下里，背着人给我解释：“庞鹭爸爸让你陪他去公司，是为了你将来发展考虑的。”

咦，庞鹭妈妈把这层窗户纸一下子给捅漏了，让我难堪得不得了。我不是那种愿意吃软饭的人，更不愿意被人说成是吃软饭的人。我愿意和庞鹭好，绝不是因为她家有钱呀。再说，我们开始的时候，我还不知道她家这么有钱。

为了避开公司上下对我的窃窃私语，我主动请缨，做我的老本行，请求去全国各地的分公司进行内部审计。庞鹭老爸一听喜出望外，立即拿起电话通知公司人事部安排人员和我一同去下边查账。

我马上制止了，说：“就我一个人去就行了，不需要别人帮忙。”

真正会审计的，不是去跟会计对账去了。理论上说，会计账上的数字是没有错误的。错误的是在账上没有体现出来的问题，而发现这些问题是不需要大量人力的。

我看到庞鹭爸爸半信半疑的眼神，就跟他讲：“你放心，如果审计的过程中缺人手了，我也可以从当地现找。在全国各地，都有我们财大的同学的。”

庞鹭爸爸又问：“那你想去哪几个分公司？”

我想了想说：“就先从我老家大海市和省城金阳两个分公司入手吧。”

庞鹭她爸有些异议地说：“这两个公司业绩都很好！而且，前不久请当地会计师事务所进行过审计，是没有问题的。”

我直言不讳地说道：“业绩好，并不能说就没有财务违规的问题。企业搞内部审计，绝不能把查出问题最为审计工作的唯一目标。”

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